輕食logo的設計目的在于代表企業或品牌的形象，良好的輕食logo建立起品牌和客戶之間的聯系：

輕食logo思路：

今天，我們很自豪地宣布我們新的平等線索模塊，包容性營銷原則。

在銷售力量，我們致力于推動工作場所和社區的平等，并在我們所做的一切中以我們的價值觀為導向。本著這種精神，我們開始為那些站在我們品牌第一線的人——我們的營銷人員——提供他們所需的工具，以反映和提升我們所服務的多元化社區。我們花了幾個月的時間研究；與設計師、內容創作者和活動負責人合作；召集焦點小組來整理現在已經成為我們包容性營銷的6項原則。今天，我們在拖車頭(我們的免費在線自學平臺)上發布這些原則，與我們更大的社區分享我們的實踐。我們認識到我們沒有所有的答案，并致力于共同學習和發展。

下面是新學習模塊的簡要概述：

什么是包容性營銷？

我們將包容性營銷定義為創造真正反映我們公司所服務的多元化社區的內容。這意味著我們正在提升不同的聲音和榜樣，減少文化偏見，并通過深思熟慮和尊重的內容引領積極的社會變革。

我們認為，作為營銷人員，我們的責任是以一種能引起各種背景的人共鳴的方式傳遞我們品牌的信息，無論種族、民族、性別、年齡、宗教、能力、性取向或其他。

除了多樣性，真正的包容性營銷可以提升通常被邊緣化或代表性不足的人們的故事和聲音，加深與客戶的聯系，甚至影響積極的社會變革。

為什么包容性營銷如此重要？

隨著我們的社會變得越來越多樣化和相互關聯，公司對代表其品牌的信息、形象、聲音和價值以及其更大的社會影響的思考比以往任何時候都更加重要。根據銷售力量的最新研究，90%的消費者認為企業有責任超越利潤，改善世界狀況。與此同時，尼爾森報告稱，"美國7500萬千禧一代中有43%是非洲裔、西班牙裔或亞裔，如果一個品牌沒有多元文化戰略，它就沒有增長戰略。"

6項包容性營銷原則概述：

我們將創建包容性營銷內容的旅程濃縮為6個關鍵原則。當我們討論它們時，我們要記住"意圖與影響"。這是一種想法，即大多數時候我們都有積極的意圖，但我們和我們的企業要對我們的行為和內容的影響負責。

在本模塊中，我們將深入探討這些原則的含義、這些原則的實際應用實例，以及公司領導和營銷人員在每一步確保包容性營銷的方法。以下是每個原則的簡短總結，請在我們的模塊中了解更多信息。

1.從語氣開始

語氣是一段內容的風格、特征或情感。通常，當人們被某個作品冒犯或拒絕，但又不知道為什么時，語氣是中心。我們建議在計劃階段考慮預期的主題、話題、信息和作品的整體影響，以幫助達到正確和尊重的語氣。

2.有意使用語言

語言包括用來描述事物的單詞、短語、符號或隱喻。語言有巨大的力量——它可以加深理解，加強關系，也可以混淆甚至造成傷害。出于這些原因，仔細考慮每個單詞、符號或短語是一項重要的實踐——不僅僅是單詞說了什么，還要考慮它們是如何放置的以及放置在哪里。

3.確保代表性

表現是在故事、圖像、視頻等中各種身份的可見存在。代表權有巨大的力量。人們希望看到自己在媒體中的反映——這有助于我們都感到被賦予了權力，受到了鼓舞，被傾聽。例如，在發布廣告或主持座談會之前，問問自己——這反映了社會嗎？我是否提升了不同的聲音？我們知道，我們周圍有杰出的、多樣化的人才。我們有責任確保將他們與我們的平臺聯系起來，并為所有人提供機會。

4.考慮背景

語境可以定義為告知一個事件或一段內容的環境。這可能意味著歷史或文化的影響，也延伸到學科的秩序和等級。我們中的許多人都能想到過去幾年中因似乎遺漏了重要的文化背景而引發爭議的廣告，這些廣告通常與性別或種族平等有關。

盡管極其微妙，但作為營銷人員，我們許多人都熟悉的秩序和等級的一個例子出現在庫存攝影中。當你搜索"經理和員工"時，經常會看到一名男性員工站在一名女性同事旁邊，暗示著某種權力動態。在銷售力量，我們的內容團隊向我們提出了這個問題，我們努力開發我們自己的攝影作品，并修改我們的庫存庫，以確保我們的照片不僅多樣化，而且考慮到了順序和層次，同時以最佳的光線展示我們的主題。

輕食logo文章總結：